研发技术部经理 15-25K元/月
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  • 11年

    会员等级

  • 单位性质: 私营企业
  • 所属行业:大型设备/机电设备/重工业
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:100—200人
  • 成立日期:2009年6月25日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    想低风险、低投入创业吗?想找个好的平台一起发展吗?
    有“胆”你就来
    携成使命:提供平台帮助有梦想的员工实现梦想
    企业文化:打造一个军队、学校、家庭式的企业文化 

    研发技术部 经理    月薪1.5W+月度绩效工资+在职股权分红
    (能力突出者工资可议)
    岗位职责:
    1、负责研发团队建设、统筹及管理工作,管理研发人员,培养研发团队,制定各项专业技术规范并监督执行;
    2、组织公司新产品的研发试制工作及现有产品的改进工作;
    3、组织制定产品的工艺方案,编制工艺文件的技术标准;
    4、组织建立公司的质量保障体系,组织落实公司的产品质量认证;
    5、审核并规范设计图纸;
    6、组织编制部门年度预算;
    7、组织编制部门年度、季度、月度新产品开发计划或产品改良计划并组织实施;
    8、主导公司技术专利等知识产品的挖掘和布局;
    9、完成总经理或上级领导授权交办的任务。

    岗位要求:
    1、有10年以上机械整机设计经验。对于自动化应用有从方案评估、技术洽谈、图纸设计、试作及项目总成经验,能主导新产品评估、报价,具备多项目管控能力。
    2、对于气动、液压元件选型应用,机械材料、钣金加工、机械加工、装配工艺熟悉;
    3、有较好的沟通能力,能与其他部门、客户进行良好的沟通。
    4、宏观概念强,以公司利益为上意识清晰。
    5、机电一体化专业,全日制本科及以上学历,熟悉绘图软件熟练办公软件及ERP管理系统。
    6、有5年以上10人以上技术团队管理经验,领导能力强。

    优先条件:
    有塑胶成型辅助机械整机设计经验优先;

    福利:
    1、公司设有大型饭堂、标准空调宿舍,全员社保,准时发工资,
    2、逢周日与法定假期休息;
    3、设有全勤奖、带薪年假、工龄奖、春节交通补贴、高温补贴、加班补贴、生日惊喜、各种部门内部激励奖等等
    联系我时,请说是在台山人才网上看到的,谢谢!
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